LOWONGAN KERJA BPJS KETENAGAKERJAAN TERBARU BULAN MARET TAHUN 2017

LOWONGAN KERJA BPJS KETENAGAKERJAAN 

BULAN MARET TAHUN 2017

Berikut adalah formasi yang dibutuhkan:

1. PENATA MADYA SDM

Tugas dan tanggung jawab:

Melakukan kegiatan pengelolaan Sumber Daya Manusia terkait:
1. Penilaian Kinerja;
2. Training Camp; Development;
3. Pengembangan Karir;
4. Remunerasi.

Persyaratan:

1.      Pendidikan minimal S1, diutamakan dari program studi Manajemen SDM, Hukum, atau Psikologi, atau program studi lain yang relevan;

2.      Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B;

3.      IPK minimal 2,75 Skala 4,00;

4.      Usia: belum berulang tahun yang ke-27 pada tanggal 31 Desember 2017;

5.      Belum menikah;

6.      Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan;

7.      Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel;

8.      Memiliki kemampuan komunikasi yang baik;

9.      Memiliki interpersonal skill yang baik;

10.  Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah;

11.  Memiliki SIM A dan C yang masih berlaku merupakan nilai tambah;

12.  Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan;

13.  Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama;

14.  Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja.

2. PENGAWAS

Pengawas Dan Pemeriksa

Tugas dan tanggung jawab:

1.      Menyusun program kerja dan strategi Pengawasan dan Pemeriksaan;

2.      Melakukan sosialiasi pengawasan dan pemeriksaan atas kepatuhan dalam penyelenggaraan program Jaminan Sosial Ketenagakerjaan kepada Peserta, Calon Peserta dan Stakeholders;

3.      Melakukan kegiatan proses pengawasan dan pemeriksaan untuk menjamin kepatuhan Perusahaan dalam mendaftarkan pekerjanya ke dalam program Jaminan Sosial Ketenagakerjaan;

4.      Membangun dan membina hubungan kerjasama dengan Pemerintah Daerah dan Instansi Penegak Hukum dalam kaitannya dengan kegiatan pengawasan dan pemeriksaan serta pengenaan sanksi terhadap Perusahaan;

5.      Memberikan sanksi berupa sanksi teguran, denda dan menerbitkan usulan sanksi administratif yang diatur dalam peraturan perundang;

6.      Melakukan verifikasi dan validasi atas data ketidakpatuhan Peserta dan Calon Peserta;

7.      Melakukan analisa terhadap data ketidakpatuhan Peserta dan Calon Peserta;

8.      Menyusun laporan kegiatan pengawasan dan pemeriksaan;

Persyaratan:

1.      Pendidikan minimal S1, diutamakan dari program studi Hukum dan Administrasi Negara, atau program studi lain yang relevan;

2.      Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B;

3.      IPK minimal 2,75 Skala 4,00;

4.      Usia: belum berulang tahun yang ke-27 pada tanggal 31 Desember 2017;

5.      Belum menikah;

6.      Berpenampilan menarik;

7.      Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan;

8.      Tinggi badan minimal pria 165 cm, wanita 155 cm dengan berat badan proporsional

9.      Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas;

10.  Memiliki interpersonal skill yang baik;

11.  Memiliki kemampuan bernegosiasi;

12.  Memiliki passion dalam bidang hukum;

13.  Memiliki SIM A dan C yang masih berlaku merupakan nilai tambah;

14.  Kemampuan berbahasa Inggris dan Mandarin merupakan nilai tambah;

15.  Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel;

16.  Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan;

17.  Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama;

18.  Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja.

3. PENATA

Penata Madya Umum

Tugas dan ranggung jawab:

1.      Melakukan kegiatan pengelolaan aset;

2.      Melakukan kegiatan penyediaan barang dan jasa;

3.      Melakukan pemeliharaan sarana dan prasarana;

4.      Melakukan kegiatan pengelolaan arsip.

Persyaratan:

1.      Pendidikan minimal D3 seluruh Jurusan;

2.      Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B;

3.      IPK minimal 2,75 Skala 4,00;

4.      Usia: belum berulang tahun yang ke-25 pada tanggal 31 Desember 2017;

5.      Belum menikah;

6.      Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan;

7.      Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel;

8.      Memiliki kemampuan komunikasi yang baik;

9.      Memiliki kemampuan bernegosiasi;

10.  Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah;

11.  Memiliki SIM A dan C yang masih berlaku merupakan nilai tambah;

12.  Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan;

13.  Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama;

14.  Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja.

4. PEMASARAN

Pelayanan dan Pemasaran

Tugas dan tanggung jawab:

1.      Melakukan kegiatan analisa potensi pasar;

2.      Melakukan kegiatan Sales & Marketing program BPJS Ketenagakerjaan;

3.      Melakukan sosialiasi program BPJS Ketenagakerjaan;

4.      Membina hubungan dengan perusahaan dan peserta program BPJS Ketenagakerjaan;

5.      Memberikan informasi dan layanan terkait dengan program BPJS Ketenagakerjaan;

6.      Melakukan verifikasi dokumen pengajuan klaim;

7.      Melakukan pengecekan atas pengajuan klaim;

8.      Melakukan perhitungan dan penetapan klaim;

9.      Mengelola administrasi dokumen peserta;

10.  Membina hubungan dengan penyedia jasa kesehatan;

Persyaratan:

1.      Pendidikan minimal S1 seluruh Jurusan;

2.      Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B;

3.      IPK minimal 2,75 Skala 4,00;

4.      Diutamakan memiliki pengalaman kerja pada bidang pemasaran atau pelayanan;

5.      Usia: belum berulang tahun yang ke-27 pada tanggal 31 Desember 2017;

6.      Belum menikah;

7.      Berpenampilan menarik;

8.      Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan;

9.      Tinggi badan minimal pria 165 cm, wanita 155 cm dengan berat badan proporsional;

10.  Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas;

11.  Memiliki interpersonal skill yang baik;

12.  Memiliki kemampuan bernegosiasi;

13.  Memiliki passion dalam sales & marketing;

14.  Memiliki SIM A dan C yang masih berlaku merupakan nilai tambah;

15.  Kemampuan berbahasa Inggris dan Mandarin merupakan nilai tambah;

16.  Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel;

17.  Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan;

18.  Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama;

19.  Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja.

5. ADMINISTRASI

Penata Madya Administrasi Pemasaran

Tugas dan tanggung jawab:

1.      Melakukan verifikasi dokumen pendukung dari calon peserta;

2.      Menginput data calon peserta serta pencetakan dokumen;

3.      Melakukan pengolahan data administrasi dan dokumen bagi peserta;

4.      Memberikan dukungan terhadap tugas Marketing/Relationship Officer.

Persyaratan:

1.      Pendidikan minimal D3 seluruh Jurusan;

2.      Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B;

3.      IPK minimal 2,75 Skala 4,00;

4.      Diutamakan memiliki pengalaman kerja pada bidang pemasaran dan administrasi;

5.      Usia: belum berulang tahun yang ke-25 pada tanggal 31 Desember 2017

6.      Belum menikah;

7.      Berpenampilan menarik;

8.      Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan;

9.      Memiliki kemampuan komunikasi yang baik;

10.  Memiliki ketelitian dan administrasi dokumen yang baik;

11.  Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel;

12.  Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah;

13.  Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan;

14.  Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama;

15.  Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja.

6. KEUANGAN

Penata Madya Keuangan

Tugas dan tanggung jawab:

1.      Melakukan pencatatan keuangan;

2.      Melakukan perhitungan kewajiban perpajakan;

3.      Menyelesaikan pembayaran klaim peserta;

4.      Membuat laporan keuangan.

Persyaratan:

1.      Pendidikan minimal S1, diutamakan dari program studi Akuntansi, Keuangan, atau program studi lain yang relevan;

2.      Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B;

3.      IPK minimal 2,75 Skala 4,00;

4.      Usia: belum berulang tahun yang ke-27 pada tanggal 31 Desember 2017;

5.      Belum menikah;

6.      Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan;

7.      Mengetahui instrumen pelaporan keuangan;

8.      Mampu menyusun laporan keuangan;

9.      Mengetahui perhitungan perpajakan (PPh 21);

10.  Mengetahui jenis intrument investasi;

11.  Mampu memonitor realisasi penggunaan anggaran;

12.  Mampu membuat dan menganalisa BPOP (Biaya Operasional dan Pendapatan Operasional);

13.  Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel;

14.  Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah;

15.  Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan;

16.  Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama;

17.  Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja.

7. TI

Penata Madya TI

Tugas dan tanggung jawab:

1.      Melakukan maintenance hardware dan software;

2.      Melakukan pengelolaan dan pengamanan database;

3.      Menyelesaikan permasalahan terkait hardware, software dan database.

Persyaratan:

1.      Pendidikan minimal S1, diutamakan dari program studi Teknik Informatika, Manajemen Informatika, atau program studi lain yang relevan;

2.      Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B;

3.      IPK minimal 2,75 Skala 4,00;

4.      Usia: belum berulang tahun yang ke-27 pada tanggal 31 Desember 2017;

5.      Belum menikah;

6.      Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan;

7.      Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel;

8.      Memahami bahasa pemrograman SQL Database;

9.      Memahami troubleshooting terkait hardware dan software;

10.  Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah;

11.  Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan;

12.  Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama;

13.  Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja.

8. KEARSIPAN

Penata Madya Kearsipan

Tugas dan tanggung jawab:

1.      Memastikan dan mengkoordinasikan kegiatan penyerahan dokumen arsip in aktif dari unit kerja kepada Kearsipan sesuai Pedoman Administrasi Umum;

2.      Melaksanakan kegiatan pengelolaan arsip dengan cara melaksanakan tata usaha persuratan, mencatat dan menyimpan dokumen/surat, dan mendistribusikan surat masuk/keluar;

3.      Mengkoordininasikan pelaksanaan hubungan komunikasi dan korespondensi dengan pihak internal maupun eksternal BPJS Ketenagakerjaan terhadap mekanisme sistem kearsipan;

4.      Mengkoordinasikan pelaksanaan kegiatan penyusutan (pemindahan dan pemusnahan) arsip in aktif dari seluruh unit kerja.

Persyaratan:

1.      Minimal Pendidikan D3, diutamakan dari program studi Kearsipan atau program studi lain yang relevan;

2.      Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B;

3.      IPK minimal 2,75 Skala 4,00;

4.      Usia: belum berulang tahun yang ke-25 pada tanggal 31 Desember 2017

5.      Belum menikah;

6.      Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan;

7.      Memiliki kemampuan komunikasi yang baik;

8.      Memiliki ketelitian dan administrasi dokumen yang baik;

9.      Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel;

10.  Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah;

11.  Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan;

12.  Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama;

13. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja.

Oke, buat kamu yang pengen ikutan, bisa klik di link berikut ini :
Pendaftaran Online BPJS Ketenagakerjaan

Cukup sekian, silahkan di share dan semoga bermanfaat...!!!

WASSALAM......!!!😂💚💕❤